出勤
「まじめに仕事に取り組めば自然と結果につながる」頑張ったら頑張っただけ稼げる職場

―――入社のキッカケは何ですか?
アパレル業界の次に選んだのが風俗業界で、その時にセクキャバの勤務を経験しました。ここでの経験を活かして次はデリヘルという業界を選ぶことにしました。大手のグループという安心感もあり、このお店に応募しました。
―――ここではどんなお仕事をされていますか?
お店全体のコントロールをすることが自分の仕事です。面接や女性対応、スタッフ育成から経費の調整まで業務は多岐にわたります。部下に指示してやってもらうことも多いですが、最終的な責任はすべて自分にありますから最終チェックは必ず自分でやるようにしています。
―――会社・お店の雰囲気について教えてください。
残業や早出、休日出勤もなくこの業界にありがちと思われるパワハラもありませんから、一般的なお昼の職業よりも労働条件はいいかもしれませんね。もちろんお給料もいいですし、疲れ切った社員もいません(笑)のでギスギスした雰囲気にもなりません。おかげさまでいつも明るく楽しく仕事ができています。
―――やりがいを感じるのはどんな時ですか?
売上が上がり女性やスタッフの人数が増えていくにつれて、お店の規模が大きくなっていることを実感したときはとてもやりがいを感じます。それと同様に、自分の部下の出世や給料を上げることにもものすごくやりがいを感じます。この度新しく店舗を展開させて頂いたのですが、このことで一人の部下を店長に、もう一人を副店長にすることができました。このことは自分が出世したときよりもすごく嬉しかったです。
―――入社してから一番印象的だった出来事について教えてください。
女性に車を手配する業務を配車というのですが、配車を担当していた時にうまく回せず女性を1時間ほど待たせてしまったことがありました。いろいろなことが重なったとはいえ、女性に対してとても申し訳ないことをしてしまったので今でもよく覚えています。
―――入社後、身についたスキルはありますか?
パソコンとインターネットの知識やスキルが身についたこと。それまで携わってきた職業ではあまりかかわらないで来た分野だったし、この業界でここまで詳しくなれるとも思っていませんでした。このスキルはこれから絶対に必要になるのとは思っていたのでよかったと思います。それからもうひとつは、対人コミュニケーション能力が凄く向上したことです。対人スキルはこの仕事に限らず重要な部分なので、ここで学んだことは公私ともに役に立っています。
―――給料や待遇面について感じていることを教えてください。
当社の給料システムは、お店の利益の一定割合がお給料に加算される歩合制です。つまり自分のお給料に上限がなく頑張ったら頑張っただけ稼げるということです。お給料に関しては人並み以上に頂いておりますし、待遇に不満はありません。想像していた風俗業界の職場環境とはギャップがありました。
―――プライベートとの両立は可能ですか?
可能です。私の場合は連休を取って年に数回の旅行を楽しんでいます。全スタッフが時間通りに帰れて休みもしっかり取るという当たり前のことが当たり前に行われています。スタッフの中の既婚者やお子さんがいらっしゃる方も長く働いてくれています。
―――仕事をする上で大切にしていることは何ですか?
まじめで誠実であること。日々するべきことを確実に行うことです。簡単なようでなかなか難しいことですが、最終的にはこれに尽きると思います。しかしこれは誰にでもできることですから、まじめに働くスタッフ全員に等しくチャンスがあるということです。
―――今後の目標を聞かせてください。
お店の規模を東京で一番にすることです。「いつかそうなったらいいな」ということではなく、現実的な目標として考えています。繰り返しになりますが、目標を達成するために日々するべきことを確実に行っていくだけです。スタッフのみんなと目標を共有して毎日一緒に頑張っています。
ある1日のスケジュール
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12:00
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12:00
スケジュールチェック
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13:00
面接など
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14:00
打ち合わせ
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16:00
女性ミーティング
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17:00
サイトチェック
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19:00
新人プロフィール作成
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21:00
事務作業
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22:30
翌日の確認
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23:00
退勤
キャリア年表
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2015年2月
店舗スタッフとして入社電話受付、媒体作業、ドライバー業務など
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2019年7月
店長に昇格副主任、主任を経て店長へ昇格
2021年には月収200万突破 -
2022年10月
統括店長2022年10月新店をオープン